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Au domicile du client

Devenir intervenant à domicile O2 

Rejoignez une équipe à votre écoute et exercez votre métier sereinement, en toute autonomie. 

Travailler en agence O2 

Relevez les challenges de l'agence pour développer l'activité locale et garantir la satisfcation des clients et intervenants.

Travailler au siège social

Rejoignez les équipes du siège et accompagnez la croissance de la marque.

02.43.72.66.67

(numéro national)

lundi au vendredi

10h - 18h

Accessible aux personnes sourdes ou malentendanets grâce à Acceo

Pourquoi rejoindre O2 ?

Un statut adapté à vos projets :
la sécurité d'un CDI, ou la flexibilité d'un CDD

Un emploi du temps adapté : vous définissez vos plages de disponibilités dès votre embauche

L'opportunité de gagner en compétences : 167 391 heures de formation dispensées en 2022

La possibilité d'évoluer si vous le souhaitez :
28% des encadrants d'agence issus du terrain.

Des outils professionnels pour faciliter le quotidien : téléphone, tutorat, méthodologies, guides

Un travail près de chez vous :
vous intervenez dans un rayon de 30 km maximum autour de votre domicile.

Les étapes
du recrutement

  1. Candidature
  2. Contact téléphonique
  3. Test de personnalité et/ou de compétences
  4. Entretien de recrutement
  5. Embauche

A très bientôt !

En quête d'un emploi de ménage dans l'Aisne ? Regardez les offres O2 proposées dans votre secteur : les agences O2 locales recherchent en permanence de nouveaux talents pour venir renforcer leurs équipes !

Travail d'aide-ménagère au quotidien

Pour votre mission d'aide ménagère, vous vous déplacez à domicile selon l'horaire attendu et assurez :

  • ménage et repassage
  • entretien du linge
  • petites courses d'appoint
Selon les besoins des clients, vous pouvez être amené à intervenir pour garantir un logement agréable. Chaque prestation de ménage est unique car chaque mission est unique ! Il faudra faire montre d'une bonne capacité d'adaptation et une grande minutie pour réaliser votre mission dans le respect de la demande du client.

Apprendre et entretenir ses compétences avec O2

Lors de l'embauche chez O2, une formation personnalisée, avec des méthodes éprouvées, mises au point et à jour par nos équipes de terrain est offerte à chaque nouveau collaborateur. Cette formation est rémunérée et permet d'obtenir les aptitudes et bonnes pratiques nécessaires pour remplir avec efficacité les missions auprès des clients dont vous entretenez le logement.

Voici les mots de Nadège F. à propos de ses missions de ménage chez O2 : "Cela fait 4 mois que je travaille chez O2, j'y trouve un immense plaisir. Les responsables sont à l'écoute, les feuilles de routes sont claires. Aucun regret."

Vous pouvez changer et évoluer avec O2

Construire un planning qui mêle plusieurs activités ? C'est possible ! Prendre en charge l'entretien ménager au domicile de ses clients un jour et garder un enfant ou bien aider des personnes à domicile le reste de la semaine ? À vous de décider ! En découvrant d'autres formations, vous pourrez élargir vos compétences et ainsi candidater à d'autres emplois dans le domaine du service à la personne. Chez O2, vous avez des perspectives. Actuellement, 40 % du personnel encadrant provient de missions de services à la personne.

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