N°1 Service à la personne

Responsable de Secteur H/F

Agen
  • CDI
  • Temps partiel
  • Agence
  • 1300.0
    € à 
    1300.0
    € 
    Mensuel
    /
    Brut
    Salaire min :

    1300.0

    Salaire max :

    1300.0

Missions

Attiré(e) par un secteur qui a du sens et envie de rejoindre une marque leader des services à la personne en France ? 

Nous recherchons le ou la futur(e) Responsable de Secteur pour notre agence Expansion 47 Agen Nord, dans le cadre d'un contrat à temps partiel (25h), avec possibilité d'évolution vers un temps plein. Pourquoi nous rejoindre ?
  • Intégrez une entreprise en forte croissance et participez au développement d'une agence près de chez vous. 
  • Bénéficiez d'un parcours de formation complet, au siège et en agence, pour réussir pleinement vos missions. 
  • Devenez un acteur clé du développement de votre secteur et contribuez à la rentabilité du centre d'activité. 
Vos missions :
  • Développer et animer un réseau de prescripteurs et partenaires pour promouvoir nos services sur votre zone de chalandise.
  • Effectuer les visites d’évaluation chez les prospects (RDV fournis) pour proposer et vendre des contrats de prestations adaptés.
  • Mettre en place les prestations en travaillant en collaboration avec l’équipe de l’agence.
  • Analyser et suivre la satisfaction de vos clients pour les fidéliser.
D’autres missions pourront se présenter en fonction de l’évolution du réseau.

Profil

  • Expérience commerciale en B to C, idéalement complétée par du recrutement et/ou du management. 
  • Garant du développement de votre secteur, vous aimez les défis et travailler en autonomie. 
  • Vous êtes réactif et orienté résultats. 
  • Permis B indispensable. 
Lieu de travail : Agen et ses alentours.
Rejoignez O2, élue marque préférée des Français et participez au développement d'un secteur qui a du sens !

Compétences

  • Développement commercial
  • Prospection
  • Gestion RH
Envie de nous rejoindre en tant que

Responsable de Secteur H/F à Agen

Responsable de Secteur H/F
 à 
Agen

Pourquoi
rejoindre O2 ?






Les étapes
du recrutement

  1. Candidature
  2. Contact téléphonique
  3. Test de personnalité et /ou compétences
  4. Entretien de recrutement
  5. Embauche

Créez l'opportunité, rencontrons-nous !