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Comment peut-on vous aider ?
Responsable de secteur H/F
Montmorillon
- CDI
- Temps partiel
- Agence
- 1300.0€ à1300.0€Mensuel/BrutSalaire min :1300.0Salaire max :1300.0
Missions
Attiré(e) par un secteur qui a du sens et envie de rejoindre une marque leader des services à la personne en France ?
Nous recherchons le ou la futur(e) Responsable de Secteur pour notre agence Expansion 86 Montmorillon, dans le cadre d'un contrat à temps partiel, avec possibilité d'évolution vers un temps plein.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégrez une entreprise en forte croissance et participez au développement d'une agence près de chez vous.
- Bénéficiez d'un parcours de formation complet, au siège et en agence, pour réussir pleinement vos missions.
- Devenez un acteur clé du développement de votre secteur et contribuez à la rentabilité du centre d'activité.
Vos missions :
- Développer et animer un réseau de prescripteurs et partenaires pour promouvoir nos services sur votre zone de chalandise.
- Effectuer les visites d’évaluation chez les prospects (RDV fournis) pour proposer et vendre des contrats de prestations adaptés.
- Mettre en place les prestations en travaillant en collaboration avec l’équipe de l’agence.
- Analyser et suivre la satisfaction de vos clients pour les fidéliser.
D’autres missions pourront se présenter en fonction de l’évolution du réseau.
Profil
- Expérience commerciale en B to C, idéalement complétée par du recrutement et/ou du management.
- Garant du développement de votre secteur, vous aimez les défis et travailler en autonomie.
- Vous êtes réactif et orienté résultats.
- Permis B indispensable.
Lieu de travail : Montmorillon et ses alentours.
Rejoignez O2, élue marque préférée des Français et participez au développement d'un secteur qui a du sens !
Compétences
- Développement commercial
- Prospection
- Gestion RH
Envie de nous rejoindre en tant que
Responsable de secteur H/F à Montmorillon
Responsable de secteur H/F
à
Montmorillon
Pourquoi
rejoindre O2 ?
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Les étapes
du recrutement
du recrutement
- Candidature
- Contact téléphonique
- Test de personnalité et /ou compétences
- Entretien de recrutement
- Embauche
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