N°1 Service à la personne

Rentrée 2025 - Garde d'enfants lun-mar-jeu-ven 17h30h-19h30 sur Miribel H/F

Caluire-et-Cuire
  • CDI
  • Temps partiel
  • Au domicile du client
  • 12.02
    € à 
    12.1
    € 
    Horaire
    /
    Brut
    Salaire min :

    12.02

    Salaire max :

    12.1

Missions

Vous êtes à la recherche d'un emploi multi métiers, de missions variées ? 

Une rémunération brute horaire de 12,02 à 12,10€ 


Lieu : MIRIBEL 01700

Horaires : RENTREE SCOLAIRE 2025

LUNDI, MARDI, JEUDI et VENDREDI (flexible, 2/3 soir dans la semaine variable)

  • Garde d'enfants : de 17h30 à 19h30

Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique et expérimentée pour s'occuper de la garde d'une petite-fille de 4 ans


Missions principales :

   Garde d'enfants (17h30 à 19h30) :

  • Récupérer l'enfant à l'école
  • Ramener l'enfant à la maison en toute sécurité
  • Préparer et superviser les repas
  • Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge

Profil recherché :

  • Expérience dans la garde d'enfants et l'entretien de domicile
  • Sens des responsabilités et autonomie
  • Permis de conduire et véhicule personnel obligatoire (un plus pour les trajets école-domicile)
  • Patience, bienveillance et organisation

Vous êtes le talent que nous recherchons !!!


Parce que chacun mérite de l’attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez des avantages suivants :

-Tickets restaurants 7,50€/jour

-Frais de transport remboursé à 100%

-Frais kilométrique remboursé à 0.47cts/km

-Téléphone pro

-Primes intéressement / participation

-Mutuelle

-Contrat en CDI

-Un véhicule de service vous sera mis à disposition pour ce poste sous conditions d'effectuer un contrat en plein temps soit 35h par semaine.

Profil

Compétences

    Envie de nous rejoindre en tant que

    Rentrée 2025 - Garde d'enfants lun-mar-jeu-ven 17h30h-19h30 sur Miribel H/F à Caluire-et-Cuire

    Rentrée 2025 - Garde d'enfants lun-mar-jeu-ven 17h30h-19h30 sur Miribel H/F
     à 
    Caluire-et-Cuire

    Pourquoi
    rejoindre O2 ?






    Les étapes
    du recrutement

    1. Candidature
    2. Contact téléphonique
    3. Test de personnalité et /ou compétences
    4. Entretien de recrutement
    5. Embauche

    A très bientôt chz O2 !